Il volume si propone di affrontare alcuni dei temi della metodologia dell'azione in psicologia del lavoro e delle organizzazioni, con particolare riferimento alle possibilità ed alle tecniche di cambiamento dei comportamenti, anche in relazione al pensiero positivo e muovendo dai dati che possono emergere da idonei strumenti di valutazione sia individuale che collettiva in termini di benessere/malessere organizzativo e di performance.
Metodologia dell'azione: livelli di comportamento e gerarchie dell'azione, pensiero positivo e performance, protocollo Vai, Scheda Afar
DE CARLO, NICOLA;FALCO, ALESSANDRA;
2013
Abstract
Il volume si propone di affrontare alcuni dei temi della metodologia dell'azione in psicologia del lavoro e delle organizzazioni, con particolare riferimento alle possibilità ed alle tecniche di cambiamento dei comportamenti, anche in relazione al pensiero positivo e muovendo dai dati che possono emergere da idonei strumenti di valutazione sia individuale che collettiva in termini di benessere/malessere organizzativo e di performance.File in questo prodotto:
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