Nel contesto delle proposte metodologiche e delle linee guida di cui oggi si discute in Italia per la valutazione del rischio stress lavoro-correlato, con il presente lavoro ci si propone di affrontare la tematica degli indicatori "oggettivi", vista l'importanza che ad essi viene attribuita. In particolare si vuole approfondire la relazione fra indicatori "oggettivi" e "soggettivi" di stress, nonché il peso che tali fattori possono esercitare nel processo di valutazione, attraverso una revisione critica della letteratura internazionale. Ci si propone inoltre di presentare e discutere un metodo recentemente sviluppato, denominato V.I.S. (Valutazione per Indicatori di Stress), basato su stime di indicatori oggettivi integrate da indicatori intersoggettivi. Fra le conclusioni del presente studio c'è la considerazione della necessità di approfondire ulteriormente il ruolo degli indicatori oggettivi di stress.

Il ruolo degli indicatori oggettivi ed intersoggettivi nella valutazione del rischio stress lavoro-correlato: il Metodo di Valutazione per Indicatori di Stress

FALCO, ALESSANDRA;DAL CORSO, LAURA;GIRARDI, DAMIANO;MARCUZZO, GIORGIO;DE CARLO, NICOLA;BARTOLUCCI, GIOVANNI BATTISTA
2010

Abstract

Nel contesto delle proposte metodologiche e delle linee guida di cui oggi si discute in Italia per la valutazione del rischio stress lavoro-correlato, con il presente lavoro ci si propone di affrontare la tematica degli indicatori "oggettivi", vista l'importanza che ad essi viene attribuita. In particolare si vuole approfondire la relazione fra indicatori "oggettivi" e "soggettivi" di stress, nonché il peso che tali fattori possono esercitare nel processo di valutazione, attraverso una revisione critica della letteratura internazionale. Ci si propone inoltre di presentare e discutere un metodo recentemente sviluppato, denominato V.I.S. (Valutazione per Indicatori di Stress), basato su stime di indicatori oggettivi integrate da indicatori intersoggettivi. Fra le conclusioni del presente studio c'è la considerazione della necessità di approfondire ulteriormente il ruolo degli indicatori oggettivi di stress.
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